Вычеты из заработной платы работника с двумя детьми
Здравствуйте!
Подскажите какие вычеты из з/п применить к сотруднику, если он отец двух детей: парень 22 года (студент-очник) и малолетняя девочка (он отец-одиночка)?
Затруднение в том, что он был в отпуске без сохранения з/п и фактическая официальная з/п составила всего 625 руб.
Спасибо!
Подскажите какие вычеты из з/п применить к сотруднику, если он отец двух детей: парень 22 года (студент-очник) и малолетняя девочка (он отец-одиночка)?
Затруднение в том, что он был в отпуске без сохранения з/п и фактическая официальная з/п составила всего 625 руб.
Спасибо!
Comments
-
Здравствуйте!Цитата: Подскажите какие вычеты из з/п применить к сотруднику, если он отец двух детей: парень 22 года (студент-очник) и малолетняя девочка (он отец-одиночка)?Не всегда одинокий мужчина, воспитывающий ребенка (детей), является единственным родителем, а на двойной вычет может рассчитывать именно единственный родитель (пп 4 п 1 ст 218 НК). Уточните, пожалуйста, причину (разведенный, вдовец, ...).
Если все-таки сотруднику положен двойной вычет (это определиться после уточнения ситуации), то размер стандартного вычета = 1400*2*2 в месяц. -
Цитата: Не всегда одинокий мужчина, воспитывающий ребенка (детей), является единственным родителем, а на двойной вычет может рассчитывать именно единственный родитель (пп 4 п 1 ст 218 НК). Уточните, пожалуйста, причину (разведенный, вдовец, ...).Причина - вдовец.
-
Сотрудник имеет право на вычет в сумме 5600 руб. в месяц.
Неиспользованная часть вычета 5600-625 руб. будет учтена в следующем месяце, так как НДФЛ рассчитывается нарастающим итогом.
Например, НДФЛ в мае = ((доходы за январь-май) - 5600*5)*13% - (НДФЛ, фактически удержанный за январь-апрель)
